Inspirujący menedżer. JUDITH LEARY-JOYCE
Opis
Judith Leary-Joyce, z wykształcenia psycholog, dyrektor generalna Great Companies Consulting, ma bogate doświadczenie w doradztwie i coachingu w zakresie poprawiania jakości pracy. W tej książce, przytaczając doświadczenia konkretnych menedżerów, radzi, jak inspirować współpracowników, personel i przełożonych, a dzięki temu skuteczniej zarządzać. Jej zdaniem menedżer umiejętnie nawiązujący relacje inspiruje do większego zaangażowania w pracę, które z kolei przekłada się na wyniki przedsiębiorstwa.
Książka obejmuje takie zagadnienia jak:
- zmiana stylu zarządzania z dotychczasowego na inspirujący,
- rozwijanie kompetencji związanych z rozumieniem emocji,
- stosowanie stylu coachingu w zarządzaniu,
- tworzenie zaangażowanych zespołów,
- zarządzanie jakością pracy i właściwe delegowanie obowiązków,
- zarządzanie talentami i zatrudnianie najlepszych osób,
- przeprowadzanie trudnych rozmów,
- okazywanie uznania na co dzień.
Dzięki studiom przypadku, cytowanym trafnym spostrzeżeniom praktyków i przykładom skutecznego działania lektura tej książki inspiruje do wprowadzania w życie pomysłowych rozwiązań dotyczących zarządzania we własnej firmie.
Dane techniczne
TYTUŁ | Inspirujący menedżer |
AUTOR | JUDITH LEARY-JOYCE |
WYDAWNICTWO | Wolters Kluwer SA |
MIEJSCE WYDANIA | Warszawa |
ROK WYDANIA | 2013 |
LICZBA STRON | 340 |
OKŁADKA | MIĘKKA |
ISBN | 9788326446009 |
STAN | BARDZO DOBRY MINUS |
UWAGI | minimalne zarysowania okładki, lekko zagięte rogi stron i okładki |